列位老师,各人好!
今天学校五个单位的老师、干部、聚集一堂,在这里隆重召开机械工程学院和盘算机与信息工程学院建立大会。最近,学校建立了校庆办公室,准备2010年举办学校60周年校庆;厥籽60年来走过的风雨历程,看到学校今天所取得的巨大生长与进步,我们感伤万千!学校生长到今天,能够在北京立足,一个优势就是我们的学科体系好,工科、理科、文科、商科等学科生长比较均衡,实力较强,这是其他学科简单学校所没有的优势。良乡新校区的建成给学校今后的生长提供了很好的条件,随着北京市加大投资力度,通往良乡的城铁也许将比计划提前建成,这给学校的生长带来难得的机缘,我们学校的生长潜力是巨大的,我们一定会有美好的明天。利用今天这个时机,我想谈以下几点看法:
一、院系调解的须要性
学校自建校以来,学科调解始终没有停止过。在良乡校区建成后有关院系调解事情再次被提了出来。今年三月份,学校就这个问题重复进行调研论证,在学校差别的层面和集会上进行宣传讨论。随着学?蒲新ァ⒐とサ慕ǔ,特别是良乡二期工程建设的启动,我们急需对这些教学资源的使用进行计划,如果没有院系的调解作基础,不做好战略计划,学校进一步的生长将受到制约。
学校未来的生长首先要把学科体系理顺,学科体系的调解,资源的整合是学校适应国际、海内高等学校猛烈竞争所接纳的举措。由于社会在进步,随着条件的变革,要求我们对学科体系进行调解。这次院系调解肯定不是最后一次,每个有竞争力的大学都会凭据条件的变革调解学科体系。院系调解,学校学科的基本框架不会变革太大。学校未来将向多学科综合性大学生长,要建立工学院、理学院、商学院、经济学院、文学院、法学院等。学校的学科计划做好后,才华知道资源如何配置。因此,各人必须站在学校生长的战略高度考虑问题,院系调解是学校各项事业生长的一定要求,而不是心血来潮。
二、院系调解的目的和意义
增进学科专业建设与生长。学科(专业)建设是高等学校建设与生长中具有战略性的基础建设,学科和专业设置及水平决定了学校的办学特色与水平,增强学科(专业)建设是学校建设与生长的基础途径。
目前,学校现有学科专业归属院系中有交叉、重叠现象,学科专业资源得不到优化配置,急需对部分学科专业资源进行整合。通过调解、建设,增进学科专业交叉融合,为优势学科专业群的形成和生长涤讪良好基础,增进一批优势学科专业、特色专业的形成。
学院的重要事情是学科建设,必须考虑学科的特色问题。只有学科上有特色和竞争力,才华培养出高质量的人才,才华争取到更多的科研经费,教师在社会上才华有知名度。我们只有在某一领域做强做大,才华在市场上占有更多的份额。学校的生长不可是依靠校长,更主要地是学校能否有一批在社会上知名的教师。
今天五个单位组建成两个学院。合并后,机械工程学院教师有56人,教职工80人,学生734人(其中研究生45人)。大学的学院一般至少应有4个本科专业,每个专业应有4个正教授。一般来说,一个学院应有150个教职员工,规模效应才华显现。就拿盘算机与信息工程学院来说,目前学生 2500人,教师113人,教辅及行政人员有30人。教师结构调解和水平提高将是重要的任务。
整合资源,提高效率。这次学校借助院系调解,对学校的房产资源进行了一次全面摸底。学校目前在资源利用上比较疏散,无论是学科、人力、物力等方面都保存疏散的状况。因此,只有通过院系调解、资源整合,才华发挥规模效益。院系没合并前,学校有17个教学单位,合并后将来不凌驾10个院系。学院调解后,办学规模、办学实力增强。“船小好调头”,我们为什么不前进,老想掉头呢?船大才有抗危害的能力。
立异治理机制,推动校院二级治理体制革新。学院调解后,领导干部增加了,领导干部和治理人员可以走专业化的路子,提高他们事情水平?梢云揪菡5拇笱г诵谢评创邮陆萄е卫,治理人员可以为老师们提供更好的效劳。以后,学校在经费预算上也会凭据各单位的具体情况一次批准总的经费下拨到学院,由学院自行治理使用,学校派审计来检查经费的使用,这样就推动院系去抓好自己的治理,推动校院二级治理体制的革新。
三、同心协力,共创美好明天
今天,两个新学院的建立标记着学校院系调解全面启动。学校计划在寒假之前把需要调解的学院全部调解到位,把新建成的两个楼分派给学院。职能部分最近也在调解,学校吊销了良乡综合治理办公室,建立了校庆办公室和档案馆。今年寒假之前,教学单位和行政职能部分的基本框架要基本形成。结构决定功效,只有先把机构调解好,才华为下一步学校生长涤讪组织基础。
明年春天,学校要召开党代会,要学习实践科学生长观。每个学院要结合实际认真计划学院的学科生长,找准学科生长偏向,准确定位,办出特色。
适才,组织部以党委的名义宣布了《28圈关于在院系调解中对共产党员和中层干部严肃纪律的划定》,对共产党员和中层干部提出了要求。各单位要积极配合,以高度的责任感把各项事情做好做细。学校的师生员工,特别是党员干部、党员教师要顾全阵势,积极支持学校的事情,做到倒运于院系调解的话不说,倒运于院系调解的事不做,一切为了学校的整体利益。
今天组建的两个学院领导班子已经爆发了,希望新班子要积极事情,要站在学院生长的战略上设计勤学院的生长计划。要征求宽大教师的意见,重复论证,尽快做好教学科研、人员安排、用房分派、学生治理等各项事情,使学院尽快正常运行起来,尽快使院系调解的优势显现出来。要使学院调解历程中泛起的摩擦,不正常的情况尽可能降到最小的规模内。希望在座的列位老师能从学校生长的战略高度出发,从学院学科建设、教学科研效劳生长的角度来给新的领导班子出谋划策,多提建设性意见和建议。
列位老师,让我们同心协力,创立一个和谐的各人庭!我们每一个人都将在新学院这个各人庭里找到自己的位置,让学校的教学、科研、社会效劳等各项事业在新的起点上获得更大的生长。
谢谢各人!
(2008年 11月18日)